En un encuentro cargado de significado y compromiso con la equidad, Carolina de Bestard, directora de Great Place to Work (GPTW), celebró a las 40 empresas que este año fueron reconocidas por tener a las mujeres como una parte relevante de su negocio. Según Carolina, este reconocimiento premia buenas prácticas y refleja un cambio profundo en la forma de entender el liderazgo y el valor de la diversidad en el mundo corporativo.

W&S promueve una cultura más inclusiva, contribuyendo a una cultura con equidad para el bienestar de todos y para un mejor país.

Impulso al empoderamiento femenino

Un entorno laboral equitativo para mujeres

Jazmín Almada, directora de Gestión de Personas de la UCP.

Una cultura de igualdad

Paula Velilla, presidenta de SIGESA, compañía que impulsa el talento femenino.

Acciones que empoderan a las personas