La actividad fue en la sede de Fundación Saraki y estuvo abierta a todas las personas con discapacidad que estén interesadas en incorporarse al mundo del trabajo formal.
Desde Paresa, se destaca que esta iniciativa forma parte de una agenda sostenida por fomentar la equidad, eliminar barreras y promover una cultura organizacional donde la diversidad sea reconocida como un valor que potencia a los equipos. Esta feria buscó identificar perfiles con ganas de aprender, crecer y aportar en un entorno colaborativo, diverso y que pone en el centro a las personas.
“Buscamos talentos con actitud, compromiso y ganas de crecer. Nos mueve la convicción de que todos podemos aportar desde nuestras capacidades y queremos acompañar ese desarrollo”, afirmó Lorena Centurión, Subgerente de Talento y Desarrollo.