“La igualdad de género no ‘ocurre’ sin más. Se debe luchar por los derechos de las mujeres y protegerlos. Nuestra responsabilidad está clara: liderar con el ejemplo y crear un mundo dónde las oportunidades sean justas para todos. No solo hoy, sino cada día”, escribió la presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, en redes sociales.
“Los derechos de las mujeres no son una lucha de un día”, escribió en la misma línea el presidente del Consejo Europeo, António Costa, quien subrayó que el Día Internacional de la Mujer es un recordatorio de que “la batalla es diaria, la misión es la igualdad y el momento es ahora” e instó a “seguir empujando, cada día”.
También en un mensaje en redes sociales, la alta representante para la Política Exterior de la UE, Kaja Kallas, rindió homenaje al “valor de las mujeres que en todo el mundo están luchando por sus derechos más fundamentales frente a la adversidad” y aseguró que la UE estará a su lado hasta que “la igualdad se convierta en una realidad duradera”.
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“Las mujeres son fuerzas de cambio. Cuando nos aupamos unas a otras no hay techo demasiado alto para romperlo. Así es como lo hacemos más fácil para la próxima generación de mujeres”, escribió por su parte la presidenta del Parlamento Europeo, Roberta Metsola.
También la presidenta del Banco Europeo de Inversiones, Nadia Calviño, y la vicepresidenta del Ejecutivo comunitario Teresa Ribera, ambas exvicepresidentas del Gobierno español, celebraron en un vídeo conjunto en redes sociales “la fortaleza, resiliencia y poder de las mujeres en todas partes”.
“Es importante pensar que las mujeres tienen un papel relevante que desempeñar en la arena internacional, en la arena europea, en cada Estado miembro. Mujeres en el poder, mujeres defendiendo sus derechos, mujeres construyendo prosperidad. Eso es lo que queremos hacer”, dice Ribera en el vídeo.
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La comisaria europea de Igualdad, Hadja Lahbib, presentó ayer una hoja de ruta con el fin de impulsar la igualdad de género y avanzar en los derechos de la mujer en la UE en los próximos años, en un momento en el que “los derechos de las mujeres están siendo amenazados de forma preocupante en todo el mundo”.
Esta apuesta por luchar contra la violencia de género a través de la prevención y protección de las víctimas, cuidar la salud de las mujeres, cerrar la brecha salarial de género (las mujeres en la UE cobran un 12 % menos que los hombres por hora), promover inversiones en el sector de cuidados de larga duración, tarea que suele recaer en las mujeres, o fomentar una representación de género equilibrada en las esferas públicas y políticas.
