Funcionarios de Copaco se encadenaron esta mañana para exigir la renuncia de Óscar Stark, presidente de la estatal, que hasta hoy no tiene un plan concreto para salvar la compañía. Además, denuncian el incumplimiento de los aportes al IPS y la falta de soluciones por parte del gobierno.
El presidente de la Compañía Paraguaya de Comunicaciones (Copaco) afirmó que está trabajando para reducir el plantel de funcionarios de la empresa, que está hundida en una crisis económica, con un déficit mensual estimado en 10 mil millones de guaraníes. La empresa tiene unos 2.500 empleados y necesita desprenderse de la mitad, según calculó.
Funcionarios de la Copaco se movilizaron de nuevo esta mañana frente a la sede central de la institución para exigir el pago de sus salarios atrasados correspondientes a noviembre y diciembre, así como el pago del aguinaldo. Señalaron que no tienen la culpa de la catastrófica situación financiera de la empresa.
La ruinosa Copaco, que hasta junio de este año adeudaba 833.000 millones de guaraníes y cuyos ingresos no alcanzan tan siquiera para abonar puntualmente los salarios de sus 2.500 empleados, seguirá siendo un lastre para los contribuyentes, absorbiendo fondos que podrían tener mucho mejores destinos. En efecto, como el “plan estratégico” anunciado bajo el actual Gobierno, que implicaba buscar capital privado bajo la figura del riesgo compartido, no parece haber dado frutos, el Congreso resolvió de pronto que unos 1.300 empleados sean trasladados en forma definitiva a las ya sobrepobladas entidades públicas e incluidos en el Presupuesto nacional, para aligerar las cuentas de la empresa y por ende aumentar el déficit presupuestario anual. Solo el clientelismo y la politiquería pueden explicar que Juan Pueblo continúe cargando sobre sus espaldas con este costoso elefante blanco.
Los contribuyentes no solo tendrán que cargar sus impuestos los aumentazos para los parlamentarios, los millonarios salarios de sus “nepobabies” y los nuevos cargos para la clientela política, sino también el salario y los beneficios sociales del personal de Copaco que desde el próximo año se incorpora al presupuesto público.
Un artículo en el Presupuesto General de la Nación (PGN) 2025 prevé que “por única vez” se pueda dar un traslado definitivo de los funcionarios de la Compañía Paraguaya de Comunicaciones (Copaco) a entidades del Estado. ¿Se eliminará con esto la empresa? Esto contestó su presidente, Óscar Stark, quien adelantó que pretenden que más de 1.000 de sus actuales empleados sean reubicados para que sigan cobrando, ya no por ingresos de los clientes, sino con plata de los contribuyentes.